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2023年3月30日上午，白云山盈康開展OKR項目實施調研工作啟動會，南寧市中小企業服務中心副主任張偉、培訓部部長鄧慧芳，南寧和澤盛教育技術有限公司副總經理覃濤濤，人力資源調研顧問葉軍濤，公司黨總支書記、副總經理黃平權，副總經理梁英健，總工程師吳祿祥，中層正職及以上人員出席會議。

會議由公司黨總支書記、副總經理黃平權主持。他指出，2023年是集團的“雙效提升年”，為了全面提升公司的管理水平，更好地完善目標管理方法，促進公司效率和效益不斷提升，結合目前內部發展現狀，公司決定推進OKR績效考核項目的實施。

▲黨總支書記、副總經理黃平權講話

南寧市中小企業服務中心副主任張偉表示，OKR項目實施的目的是助推企業提質增效，讓企業實現高質量發展。南寧市中小企業服務中心以整合社會資源，服務中小企業為宗旨，近幾年來在提高企業管理水平項目上取得明顯成效。希望能夠通過本次調研，讓公司員工理解OKR項目實施的意義和作用，支持和幫助公司雙效提升工作的進一步開展。

▲南寧市中小企業服務中心副主任張偉講話

隨后，人力資源調研顧問葉軍濤老師對OKR項目進行了簡單的說明，并介紹了調研工作開展的范圍和目的。

▲人力資源調研顧問葉軍濤老師作介紹

本次調研包括整體生產工藝流程熟悉、與公司高管及部門負責人一對一深度訪談等工作，精準把握公司現狀，幫助企業、團隊與個人明確發展目標，為后續開展OKR項目的實施推進保駕護航。

2023年，白云山盈康將緊緊圍繞集團“雙效提升”的發展主題，深化企業內部人事制度改革，建立健全人力資源管理體系，煥發公司管理新活力，不斷提升組織效能，助推公司高質量發展。